Milli Statistika İdarəsi (ONS) tərəfindən açıqlanan son rəsmi makroiqtisadi hesabat, Böyük Britaniyanın əmək bazarında daxili korporativ xərclərin artması və Yaxın Şərqdəki hərbi-geosiyasi böhranın (İranla münaqişə fonunda) yaratdığı təzyiqlər səbəbindən gözlənilməz soyuma qeydə alındığını nümayiş etdirir.
İlin ilk rübündə xidmət sektorunun aktivliyi sayəsində ÜDM-də (0,6%) müşahidə olunan iqtisadi canlanmaya baxmayaraq, şirkətlərin yeni kadr qəbulunda kəskin şəkildə ehtiyatlı davrandığı və mövcud ştatları optimallaşdırdığı bəlli olur.
Açıqlanan statistik məlumatlar mart ayında həm işsizlik dərəcəsinin artdığını, həm də növbəti dövr üçün (aprel ayı ilkin təxminləri) muzdlu işçi sayının kütləvi şəkildə azaldığını ortaya qoyur:
-
İşsizlik Səviyyəsi: Mart ayında (yanvar-mart rübü üzrə) ölkədə rəsmi işsizlik səviyyəsi proqnozlaşdırılan 4,9%-i üstələyərək 5,0%-ə yüksəlib. Bu artım ölkədə təxminən 1,81 milyon insanın işsiz olduğunu və göstəricinin ilin əvvəlindəki çoxillik maksimumlara yenidən yaxınlaşdığını göstərir.
-
Vakansiyaların Daralması: Fevral-aprel dövründə aktiv iş yerlərinin (vakansiyaların) sayı 705 000-ə qədər geriləyib ki, bu da 2021-ci ilin aprelindən bəri qeydə alınan ən aşağı səviyyədir.
-
Muzdlu İşçilərin Geriləməsi: ONS mart ayı üzrə maaş cədvəlində olan muzdlu işçilərin sayındakı azalmanı dürüstləşdirərək 11 mindən 28 min nəfərə endirib.
Mövcud makroiqtisadi mənzərəni şərh edən Capital Economics və digər beynəlxalq investisiya qurumlarının analitikləri hesab edirlər ki, Böyük Britaniyadakı daxili vergi/əmək xərcləri siyasəti (məsələn, Milli Yaşayış Minimumunun artırılması təzyiqi) şirkətlərin büdcəsini sıxışdırır. Üstəlik, xarici amillər və Yaxın Şərqdə davam edən İran müharibəsi qlobal qeyri-müəyyənliyi ən yüksək həddə çatdırıb.
"Apreldə əmək bazarının bu dərəcədə kəskin zəifləməsi Britaniya dövlət istiqrazlarının (gilts) gəlirliliyindəki son artımı məhdudlaşdıra bilər. Mövcud vəziyyət göstərir ki, geosiyasi münaqişə riskləri və daxili maliyyə yükləri fonunda şirkətlər maaşları artırmaq və ya yeni ştatlar açmaq əvəzinə, mövcud işçi sayını azaltmağa (rezolyusiyaya) üstünlük verirlər."
Bu zəifləmə, həmçinin nominal əməkhaqqı artımının (bonuslar xaric 3,4%-ə qədər) yavaşlaması İngiltərə Bankının (Bank of England) yaxın iclaslarda inflyasiya təzyiqinin azaldığını əsas gətirərək faiz dərəcələrini aşağı salmaq ehtimalını (monetar yumşalma) yenidən masaya gətirə bilər.
MONETAR.AZ
